Bunun yanında, İŞKUR aracılığıyla yılın ilk altı ayında 14.293 kişinin işe yerleştirildiği belirtildi. İŞKUR’ un mesleki eğitim kurs ve programları için 465 Milyon TL ödenek kullanılarak istihdam hedeflerine yaklaşıldığı vurgulandı. Toplantıda, işgücü piyasasının ihtiyaç duyduğu nitelikli işgücünün yetiştirilmesine yönelik çalışmalar, mesleki eğitim faaliyetleri ve istihdamı artırmaya yönelik uygulamalar ele alındı.
İŞKUR Faaliyetleriyle İstihdam Hedeflerine Yaklaşılıyor
Toplantıda, 2026 yılı sonuna yönelik istihdam hedefleri kapsamında yürütülen çalışmalar ve mevcut gerçekleşmeler değerlendirildi. İŞKUR aracılığıyla yıl içerisinde toplam 14.293 kişi işe yerleştirilirken, bunların 5.356'sını kadınlar, 4.772'sini gençler ve 415'ini engelli bireyler oluşturdu. Geçen yılın aynı dönemine göre toplam işe yerleştirme %3,22, kadın işe yerleştirme %5,56, genç işe yerleştirme %3,42 ve engelli işe yerleştirme %7,51 oranında artış gösterdi. Ayrıca, yıl sonu istihdam hedeflerine yönelik çalışmaların planlanan doğrultuda sürdürüldüğü ifade edildi.
SGK kayıtlarına ilişkin bilgi veren Vali Yardımcısı Turgut SUBAŞI 2026 yılı mayıs ayı itibarıyla Sakarya'da 4/A kapsamında çalışan sigortalı sayısının 281.953 olarak gerçekleştiğini, bunun bir önceki yılın aynı ayına göre yaklaşık % 3 oranında artışa karşılık geldiğini belirtti. Aynı zamanda ilimizde, yılbaşına göre 4/A sigortalı çalışan sayısının müsavi kaldığını, BAĞ-KUR ve Emekli Sandığına tabi sigortalı çalışanlarla birlikte toplam sigortalı çalışan sayısının da 361.275 kişi olarak gerçekleştiğini açıkladı.
Sakarya Vali Yardımcısı Turgut SUBAŞI; “SGK kayıtlarına göre ilimizdeki işveren sayısı, Mayıs 2026 itibarıyla 33.316'ya ulaşarak bir önceki yılın aynı ayına göre % 2 oranında artış göstermiştir. İşgücü piyasasında yaşanan değişim ve dönüşümlere odaklı, etkin hizmet anlayışı ile belirlenen istihdam hedeflerine ulaşılması için faaliyetlerimizi sürdürüyoruz. İhracatın, üretimin ve istihdamın artırılması amacıyla işverenlerimiz başta olmak üzere İŞKUR, İl Millî Eğitim Müdürlüğü, Ticaret ve Sanayi Odalarımız, Esnaf Sanatkârlar Odası, Organize Sanayi Bölgesi yönetimlerimiz ve diğer ilgili kuruluşlarımızla işgücünün temin edilmesine ve yetiştirilmesine çalışıyoruz” değerlendirmesinde bulundu.
Mesleki Eğitimlerle İstihdam Destekleniyor
Toplantıda yapılan sunumda, işgücüne katılım oranlarının artırılması ve özellikle dezavantajlı grupların işgücü piyasasına geçiş sürecinin desteklenmesi yönelik İŞKUR’ un kurs ve programları hakkında bilgi verildi. Bu kapsamda, yılın ilk 6 ayında 2.691 iş arayanın İŞKUR’ un düzenlediği kurs ve programlardan faydalanarak iş ve meslek sahibi olduğu paylaşıldı. Ayrıca, işgücü yetiştirme kurslarının düzenlenmeye devam edildiği belirtilerek, meslek sahibi olmanın daha iyi ücret seviyelerinden işe girme kolaylığı sağladığı, kurumsal işletmelerde uzun süreli ve güvenceli istihdam fırsatı sunduğuna dikkat çekildi.
İŞKUR İl Müdürü Tekin KAYA; “Kamu kurum ve kuruluşlarının iş gücü açıklarının desteklenmesi için İŞKUR’ un düzenlediği Toplum Yararına Programlar ile İş Gücü Uyum Programları da dahil olmak üzere yaklaşık 465 Milyon TL ödeme yapılmıştır. İşverenlerimizin işgücü ihtiyaçlarını karşılamak için 2026 yılının ilk yarısında 10.463 iş yeri ziyareti gerçekleştirilmiştir. Hedef ve performans yönetim sistemimiz doğrultusunda yürüttüğümüz bu çalışmaların istihdam sonuçlarına olumlu katkı sağladığını görüyoruz. Ayrıca, 28.300 kişiye sunulan iş kulübü faaliyetleri ve bireysel danışmanlık hizmetlerimizle ile istihdama katılmaları desteklenmiştir.” ifadesinde bulundu.
Diğer taraftan, uygulanan kurs ve programların amacının işsizliğin önlenmesi ve azaltılması ile istihdamın artırılması amacına yönelik olduğu vurgulandı.
Dezavantajlı Grupların Çalışma Hayatına Katılımı İçin Destekler Sürüyor
Yapılan değerlendirmeler sonucunda; engelliler, adli sicil kaydı bulunan eski hükümlüler, denetimli serbestlik kapsamında bulunanlar, sosyal yardım yararlanıcıları ve diğer dezavantajlı grupların işgücü piyasasına katılımını artırmaya yönelik çalışmalar hakkında bilgi verildi. Bu kapsamda, İŞKUR tarafından özel hedef kitle olan dezavantajlı gruplara yönelik olarak yapılan çalışmalar ve özellikle İş ve Meslek Danışmanlığı faaliyetler ile kurs ve program destekleriyle istihdama katılımının sürdürüldüğü belirtildi.
Ayrıca, sosyal yardım alan bir kişinin özel sektörde sigortalı olarak işe başlaması halinde, işverenin ödemesi gereken sigorta primi işveren hissesi, işe giriş tarihinden itibaren 1 yıl (12 ay) süreyle devlet tarafından karşılandığı paylaşıldı.
